トヨタ自動車の企業研究｜販売台数959万台の事業と平均年収、配属先を約束するコース別採用の流れ

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トヨタ自動車株式会社は、1937年に創立した自動車メーカーです。2026年3月期はグループで959万5千台を販売し、営業収益は50兆6,849億円でした。トヨタ・レクサス・ダイハツなどのブランドを持ち、北米を中心に世界で車を売っています。

このページでは、事業と地域の割合・平均年収・国のデータで見た働きやすさ・選考の流れを、トヨタの公式サイトと有価証券報告書、国の公開データだけで整理しました。

目次

1. トヨタ自動車の会社概要
2. トヨタ自動車はどんな会社？事業と地域の割合
3. 国のデータで見るトヨタ自動車の働きやすさ
4. トヨタ自動車の平均年収・初任給と待遇
5. 採用実績のある大学と、学歴フィルター
6. トヨタ自動車の採用：コース・本部別の採用
7. トヨタ自動車の求める人物像
8. トヨタ自動車の選考の流れと対策（2027年卒）
9. よくある質問
   • トヨタ自動車の平均年収はいくらですか？
   • トヨタ自動車の初任給はいくらですか？
   • トヨタの「コース・本部別」の採用とは何ですか？
   • トヨタの「マッチング面談」には、だれでも応募できますか？
   • トヨタ自動車は学校推薦がありますか？
10. まとめ

トヨタ自動車の会社概要

項目	内容
会社名	トヨタ自動車株式会社（TOYOTA MOTOR CORPORATION）
創立	1937年8月28日（1933年に豊田自動織機製作所の中で自動車の研究を始めた）
本社	愛知県豊田市トヨタ町1番地。ほかに東京本社（東京都文京区）・名古屋オフィス
代表者	代表取締役社長 近 健太
資本金	6,354億円（2026年3月末現在）
従業員数	単体73,133人・連結390,927人（2026年3月末現在）
事業	自動車、金融、その他
平均年収	1,006万円（有価証券報告書・提出会社。2026年3月期）

国のデータで見る働きやすさ（鉄人スコア）

厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」にトヨタ自動車株式会社が登録している数字などを、ほかの会社と比べました（2026年3月時点・会社単体の数字）。

63/100

5点満点で 3.2

全体 4,034位／19,423社
同じ業界 162位／322社

6つの項目を同じ重さで計算した場合（国のデータにない項目は推定の点数）。業界は「輸送用機械器具製造業」

この会社輸送用機械器具製造業の真ん中

会社のデータ

• 平均年収1,006万円有価証券報告書
• 平均年齢40.5歳有価証券報告書
• 社員数（単体）73,133人有価証券報告書
• 女性管理職の割合3.9%有価証券報告書

有価証券報告書：有価証券報告書－第122期（2026-06-10提出・EDINET）。数字は提出会社（単体）の当期末。持株会社は本社の社員だけの平均です。

採用実績のある大学

• 慶應義塾大学
• 中央大学
• 立教大学
• 明治学院大学
• 東洋大学
• 芝浦工業大学
• 東京電機大学
• 工学院大学
• 立命館大学
• 同志社大学
• 近畿大学
• 大阪大学
• 東京外国語大学
• 横浜国立大学
• 東京科学大学
• 筑波大学
• 金沢大学
• 津田塾大学
• その他大学

各大学が公式サイトで公開している就職先の資料に、この会社の名前が載っている大学です。大学名がなくても採用がないという意味ではありません。「その他大学」は、早慶・MARCH・関関同立などの大学群に入らない大学（9校）から採用実績がある、という意味です。

出典を見る（27大学）

慶應義塾大学「2025年度 3名以上就職先」（2025年度（2025年9月・2026年3月卒業・修了、2026年5月1日現在））、中央大学「2025年度卒業生の主な就職先」（全学部・学部別）（2025年度（2025年9月・2026年3月卒業））、立教大学「2025年度 学部卒業者の主な就職先（就職者2名以上の企業）」（2025年度 学部卒業者）、明治学院大学「就職内定者業種別比率・主な就職先(2023~2025年度)」（2023〜2025年度の3年分（2026年5月1日現在））、学校法人東洋大学「事業報告書 2024年度」データ集（卒業生 主な就職先）（2025年3月 学部（第1部・第2部）卒業生）、東洋大学「主な就職先（TOYO Data 2026 就職データ）」（2026年3月卒業）、芝浦工業大学「2025年度卒業生就職・進路データ」（主要就職先トップ30社）（2026年3月卒業生）、東京電機大学「過去1年間の内定企業実績一覧（2026年3月卒業生実績）」（2026年3月卒業生（内定実績））、工学院大学「過去3ヵ年の主な就職先」（一般企業・公務員）（2025年度（2025年9月・2026年3月卒業））、立命館大学「PLACEMENT DATA 2026 進路・就職の実績報告」（民間企業本社所在地都道府県別就職決定状況）（2025年度（2025年9月・2026年3月卒業、早期卒業を含む））、同志社大学キャリアセンター「就職者数順企業・団体一覧表（3人以上）」（2024年度（2024年9月・2025年3月卒業・修了生））、近畿大学「キャリアセンター「学部別就職データ」から各学部の「卒業生の進路・就職先」、理工学部は各学科ページの「主な就職・進学先」、産業理工学部は「就職・進学状況（2026年3月卒業生）」（学科別PDF）」（2025年度卒業生が中心（法学部・文芸学部の一部・理工学部は2024〜2025年度、国際学部は2024〜2025年度、生物理工学部・工学部は2023〜2025年度、医学部は2026年4月の就職先、薬学部は「2025・2026年度」の表記、産業理工学部は2026年3月卒業生））、大阪大学「業種別の主な就職先」（2022〜2025年度）と、各学部・研究科が公開している就職先の一覧（文学部・人文学研究科・法学部・人間科学部／人間科学研究科・理学部／理学研究科・工学部／工学研究科・基礎工学部／基礎工学研究科・外国語学部・薬学部／薬学研究科・情報科学研究科・生命機能研究科）（主に2022〜2025年度（人間科学研究科は2020〜2024年度修了））、東京外国語大学「2025（令和7）年度学部卒業者就職先上位企業（非正規雇用除く）」（2025（令和7）年度 学部卒業者）、横浜国立大学「卒業生の就職状況（所属別）」（主な就職先）（令和7年度（2026年3月卒業・修了））、東京科学大学「R7年度 学士課程卒業生就職先／R7年度 修士課程卒業生就職先／R7年度 博士課程卒業生就職先（※直近年度で複数の学生が入職している就職先）、博士後期課程学生の進路（令和7年度）」（令和7年度実績（2025年度））、令和６年度就職先例（学群）／令和６年度就職先例（大学院修士課程・博士前期課程）（筑波大学案内 【追加資料】就職データ最新版）（令和6年度（2025年3月卒業・修了））、金沢大学キャリア支援室「令和７年度進路状況調査書」（就職先一覧）（令和7年度（2026年3月卒業・修了、令和8年5月1日現在））、津田塾大学「主な就職先」（2024～2025年度卒業生の主な実績（2026年4月1日時点））、愛知淑徳大学「キャリアセンター「2025年度（令和7年度） 本学卒業生の進路状況 ２．主な就職先（抜粋 100社等）」（愛知淑徳大学公式サイト）（2025年度（2026年3月卒業））、愛知工業大学「進路・就職関連データ「2026年3月卒業生データ 主な進路・就職先一覧（学科別）」（電気・応用化学・機械・土木工学・建築・経営・情報科学の各学科と大学院博士前期課程のPDF8つ）」（愛知工業大学公式サイト）（2025年度（2026年3月卒業））、就職状況「2025年度卒業生の主な就職先（順不同）」（学部・学科別）（徳島文理大学）（徳島文理大学公式サイト）（2025年度卒業生（ページの表記。同じページの業種別の表は令和6年度卒業者〈令和7年5月1日現在〉））、中部大学「就職実績「2025年度 就職状況 学部・学科別就職状況」（2026年5月集計）」（中部大学公式サイト）（2025年度（2026年3月卒業））、阪南大学「キャリア教育「就職決定実績」主な就職先（2024年3月～2026年3月卒業者）」（阪南大学公式サイト）（2024年3月～2026年3月卒業者（2023年度〜2025年度卒業））、九州産業大学「学部・学科ページ「資格・進路データ」の「主な就職先」（学科別・21学科分）」（九州産業大学公式サイト）（年度の記載なし（2026-10-17時点で各学科ページに掲載されている一覧））、名古屋商科大学「就職支援「業種別就職先一覧（株式会社等は省略）」（名古屋商科大学公式サイト）（年度の記載なし（2025年度・2026年3月卒業の就職率と同じページに掲載））、キャリア支援センター「就職データ（２０２４年度）」の【企業・団体】（岡山理科大学）（岡山理科大学公式サイト）（2024年度（2025年5月1日現在）。2025年度のページ（https://career.office.ous.ac.jp/library/10014）は人数の表だけで会社名がないため、会社名のある最新年度を使用）、東海学園大学「キャリア・就職「進路実績一覧」（学部別）」（東海学園大学公式サイト）（年度の記載なし）。年度・対象（学部・大学院）・載せる基準（主な就職先だけなど）は大学ごとにちがいます。

会社HPはこちら ↗

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関連する会社

• トヨタ自動車東日本
• トヨタ自動車北海道

社名が「トヨタ自動車」で始まる会社です（キャリ鉄が社名から探したもので、グループ会社とは限りません）。会社名を押すと、企業検索でその会社の画面が開きます。

企業評価（10項目）

1. 1平均残業国のデータベース・しょくばらぼ月20.3時間4.0
2. 2有給取得率国のデータベース・しょくばらぼ90.4%4.5
3. 3有給の取得日数同じ業界の真ん中で推定年14.7日推定3.6
4. 4平均勤続年数国のデータベース・しょくばらぼ・有価証券報告書14.4年3.5
5. 5新卒の定着同じ業界の真ん中で推定83.3%推定1.9
6. 6採用10年後も働く人同じ業界の真ん中で推定55%推定3.3
7. 7ワークライフバランスの制度同じ業界の真ん中で推定5つ中3つ推定3.0
8. 8教育・研修の制度研修・メンター・自己啓発支援・キャリア相談・職種転換5つ中1つ1.0
9. 9平均年収有価証券報告書（提出会社）1,006万円4.7
10. 10中途採用の実績同じ業界の真ん中で推定12人推定1.9

法令違反の公表事案：なし厚生労働省の公表事案（令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分（2026年10月30日掲載））に、この会社と会社名・所在地が一致する事案はありませんでした。送検されたものだけなので、法令をすべて守っていることを示すものではありません。

右の数字は5点満点で、「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」を5点満点にしたもの（平均残業は時間で決めた点数、中途採用は同じ規模の会社の中で比べています）。「推定」は、この会社の数字が国のデータにない項目を、同じ業界の真ん中の会社の数字で表したもので、この会社の数字ではありません（制度や実績がないという意味でもありません）。

項目ごとのくわしい数字

項目	この会社	同じ業界の真ん中	点数
平均残業	月20.3時間	月18.5時間	4.0/5
休みの取りやすさ	有給取得率90.4%	有給取得率79.8%	4.5/5（上位10%）
勤続年数	平均14.4年	平均15年	3.5/5（上位29%）
ワークライフバランス	推定	5つ中3つ	3.0/5（推定）
教育制度	5つ中1つ研修	5つ中2つ	1.0/5
定着率	推定	10年後も55%	2.8/5（推定）

事務職・一般職のコース：あり（データベースの区分名：事務職）

企業検索で、ほかの会社と比べる →

平均残業は時間で決めた点数（0時間＝5点、20時間＝4点、30時間＝3点、40時間＝2点、50時間以上＝1点。あいだはその間の点数）、休みの取りやすさ・勤続年数・定着率の点数は「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」、制度の2項目は「対象の制度のうち、いくつ確かめられたか」（記載のない制度も、ないとは限りません）です。休みの取りやすさは有給取得率（ない会社は有給の取得日数）、定着率は新卒の定着率（ない会社は採用10年前後の継続雇用割合）で比べています。点数は5点満点（100点を5点に換算）。国のデータにない項目は、同じ業界の真ん中の値で表し「推定」と表示しています（鉄人スコアと順位の計算にも、この推定の点数を使っています）。出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年11月5日時点）（https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/）、職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp/、2026年10月16日時点）、EDINET（金融庁）の有価証券報告書、各大学が公開している就職先の資料、厚生労働省「労働基準関係法令違反に係る公表事案」（令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分（2026年10月30日掲載））のデータを、キャリアの鉄人が加工して作成。点数・順位はキャリアの鉄人が独自に計算したもので、国が作成したものではありません。数字は会社が登録・公表したもの（※は会社の資料などで補ったもの）で、会社の良し悪しを決めつけるものではありません。事務職・一般職のコースは、会社がデータベースの雇用管理区分（社員の区分）で公表しているもので、今その職種を募集しているとは限りません。

トヨタ自動車はどんな会社？事業と地域の割合

2026年3月期の営業収益は50兆6,849億円（前の年より5.5％増）、営業利益は3兆7,662億円（21.5％減）でした。有価証券報告書の外部のお客さま向けの営業収益から、割合を計算すると次のとおりです。

事業（セグメント）	営業収益	割合
自動車	45兆2,019億円	約89％
金融	4兆8,190億円	約10％
その他	6,640億円	約1％

※ 割合は、外部のお客さま向けの営業収益を合計で割って、キャリアの鉄人が計算しました。

地域ごとに見ると、販売台数（959万5千台）は北米が30.6％、日本が21.7％、アジアが18.3％、欧州が12.3％です。お客さまの所在地別の営業収益では、北米が41.0％、日本が15.7％で、売上の面では北米がいちばん大きいことが分かります。

トヨタの使命は「わたしたちは、幸せを量産する。」です。いまは、上がってしまった損益分岐の台数を下げて稼ぐ力を高めながら、ソフトウエアで進化するクルマ（SDV）や、実証の街「Woven City」などで、クルマをつくる会社から「モビリティカンパニー」に変わろうとしています。2026年4月には、近 健太氏が社長・CEOになりました。

国のデータで見るトヨタ自動車の働きやすさ

上の「国のデータで見る働きやすさ」の枠は、厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」にトヨタ自動車が登録した数字（2026年3月時点・会社単体）を、ほかの会社と比べたものです。鉄人スコアは63点で、約1.9万社のうち4,040位でした。

国のデータでは、業種を「輸送用機械器具製造業」で登録していて、この業種の322社の中では161位です。業種の真ん中（中央値）と比べると、次のようになります。

項目	トヨタ自動車	同じ業種の真ん中
平均残業	月20.3時間	月18.5時間
有給の取得率	90.4％	79.8％
平均勤続年数	14.4年	15年

有給の取得率は90.4％で、数字が分かる全国の会社の上位10％に入ります。平均残業は業種の真ん中より約2時間多く、平均勤続年数はほぼ真ん中でした。

点数が真ん中くらいなのは、教育の制度は国のデータに「研修」の1つしか記載がなく、ワークライフバランスの制度と定着率は記載がないためです（記載のない項目は「推定」で表示しています）。公式のデータブックや採用サイトでは、在宅勤務の制度「Free Time & Location（FTL）」、フレックス制度、子が18歳になるまでの時短勤務などが紹介されています。

ほかの会社と比べたいときは、「企業検索」で社名を入れると、同じものさしで並べられます。

トヨタ自動車の平均年収・初任給と待遇

有価証券報告書（第122期）の「従業員の状況」では、提出会社（トヨタ自動車だけ）の数字は次のとおりです。

項目	数字（2026年3月31日現在）
平均年間給与	1,006万464円
平均年齢	40.5歳
平均勤続年数	15.1年
従業員数	73,133人（このほか臨時の従業員が年平均16,689人）

平均年収は前の年より2.4％増えました。平均年齢が40.5歳なので、新卒1年目の給料とはちがう点に注意しましょう。

2027年卒向けの募集要項に書かれている初任給（2026年度の実績）は、学部卒相当が月給27万5,000円、修士修了相当が月給30万円です。

待遇の主なものは次のとおりです。

• 年間休日121日（2026年度）、完全週休2日制
• 有給休暇の取得率90.4％、月の残業は平均20.3時間（いずれも2025年度・データブック）
• 男性の育児休業の取得率79.0％（2025年度）
• 寮は約60か所で、全室個室

採用実績のある大学と、学歴フィルター

トヨタ自動車が、特定の大学からしか採用しないという公式の情報はありません。採用サイトのよくある質問でも、英語力やPCのスキルなどの「明確な必要スキルはございません」と書かれています。学校推薦は22年卒から見直し、自由応募で採用しています。

企業研究のページの枠にある「採用実績のある大学」は、各大学が公式サイトで公開している就職先の資料に、トヨタ自動車の名前が載っている大学です（名古屋大学・東京大学・大阪大学・東京科学大学・早稲田大学・芝浦工業大学など）。大学名がなくても採用がないという意味ではありません。

トヨタ自動車の採用：コース・本部別の採用

トヨタの新卒採用は、総合職（事務職・技術職）と一般職（業務職）に分かれています。総合職は、初期配属先を約束する「コース・本部別」の採用です。

職種	コース・本部
技術職	モビリティ・デジタルソフト開発、製造技術開発、モノづくり開発、カスタマーファースト、未来創生、デジタル情報通信、プラント・環境技術
事務職	日本事業、海外営業、生産管理・物流、調達、Gazoo Racing、経理、渉外広報、総務・人事

勤務地は、豊田本社・東京本社・名古屋オフィス・東富士研究所・各工場などの国内の事業所と、海外の事業所です。採用人数は、新卒と中途をあわせた単体の採用が2025年度で2,428人（うち中途996人）でした（データブック）。

入社後は、工場と販売店での実習を予定しています。配属3年目までは担当の先輩がつく「職場先輩制度」があり、若手を海外の事業体などに送る「修業派遣」は、2014年以降で39か国・延べ2,553人にのぼります。

トヨタ自動車の求める人物像

採用サイトでは、「誰かのために、自ら考え、行動し続ける」人を育てるとしていて、そのために「人間力」と「実行力」の2つが求められると書かれています。価値観の道しるべは、「『だれか』のために」「誠実に行動する」「好奇心で動く」などの10項目からなる「トヨタウェイ2020」です。

ESや面接では、だれのために、何を考えて、どう行動したかが伝わるエピソードを用意しておきましょう。

トヨタ自動車の選考の流れと対策（2027年卒）

公式の採用サイトに書かれている2027年卒の日程は、次のとおりです（面接の回数や適性検査の種類は書かれていません）。

職種	エントリーシートの受付
技術職	第1クール 3月1日〜3月16日、第2クール 〜4月6日（第3クールは未定）
事務職	第1クール 3月1日〜3月16日（ES・適性検査・希望本部の登録）
業務職	3月1日〜4月15日

このほか、会社から案内された人だけが応募できる「マッチング面談」のルートがあります。

1. マイページ登録
2. イベント・座談会への参加
3. 応募
4. マッチング面談（3〜5月）
5. マッチングが成立した人は選考（6月〜）で内々定

マッチング面談の案内がない人は、書類選考と面接で合否が決まります。事務職の第1クールは3月16日に締め切られるので、28卒で受ける人は、3月の前に志望するコース・本部を決めておきましょう。

• 志望動機は、どのコース・本部で何をしたいかまで書くと伝わります（「志望動機の書き方」）
• 適性検査の対策は「Webテストとは？種類と見分け方」から始めましょう
• 自動車業界のほかの会社と比べたいときは「自動車メーカー・部品メーカーのホワイト企業ランキング」が使えます

よくある質問

トヨタ自動車の平均年収はいくらですか？

有価証券報告書（第122期）では、トヨタ自動車の平均年間給与は1,006万464円です（2026年3月31日現在、平均年齢40.5歳、平均勤続年数15.1年）。

トヨタ自動車の初任給はいくらですか？

2027年卒向けの募集要項（2026年度の実績）では、学部卒相当が月給27万5,000円、修士修了相当が月給30万円です。

トヨタの「コース・本部別」の採用とは何ですか？

総合職で、初期配属先を約束して採用するしくみです。技術職は7つのコース、事務職は8つの本部から選んで応募します。

トヨタの「マッチング面談」には、だれでも応募できますか？

会社から案内された人だけが応募できます。案内がない人は、書類選考と面接で合否が決まります。

トヨタ自動車は学校推薦がありますか？

22年卒から学校推薦を見直し、自由応募で採用しています。

まとめ

• トヨタ自動車は、年間959万台を販売し営業収益50兆円をこえる自動車メーカー。売上では北米がいちばん大きい
• 平均年収は1,006万円（有価証券報告書）。国のデータでは有給の取得率90.4％で数字が分かる全国の会社の上位10％
• 総合職は初期配属先を約束するコース・本部別の採用。ESの締切は3月中旬からと早い

かつ丼が選んだ「ホワイト企業一覧」にも、トヨタ自動車は入っています。

参考（2026年10月21日に確認）

• トヨタ自動車株式会社「会社概要」
• トヨタ自動車株式会社「トヨタフィロソフィー」
• トヨタ自動車株式会社「有価証券報告書（第122期）」
• トヨタ自動車株式会社「2026年3月期 決算短信」
• トヨタ自動車株式会社「Sustainability Data Book 2026」
• トヨタ自動車株式会社「社長交代のお知らせ」（2026年2月6日）
• トヨタ自動車株式会社 新卒採用「募集要項」
• トヨタ自動車株式会社 新卒採用「コース紹介（2027年卒）」
• トヨタ自動車株式会社 新卒採用「スケジュール」
• トヨタ自動車株式会社 新卒採用「人材育成」
• 国税庁 法人番号公表サイト（トヨタ自動車株式会社）
• 女性の活躍推進企業データベース オープンデータ（厚生労働省、2026年10月9日時点）

※ 「トヨタ」「レクサス」「Woven City」「Gazoo Racing」などは、トヨタ自動車株式会社の商標または登録商標です。記事中のほかの会社名・商品名も、各社の商標または登録商標です。