ビッグローブの企業研究｜事業内容・年収・選考フローと対策

ビッグローブは、東京都千代田区に本社を置く、KDDIグループのインターネットサービス会社です。「BIGLOBE」のブランドで、光回線、MVNO（格安SIM）、WiMAXなどを展開しています。この記事では、事業内容、学歴の考え方、年収の目安、選考の流れを整理します。

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この記事のポイント

• 2006年にNECからインターネットサービス事業を分社して誕生、2017年にKDDIグループへ
• BIGLOBEのサービスは、1996年の開始から続く
• 全学部・全学科から応募でき、ビジネス職・エンジニア職の複数ルートがある
• 家賃補助4万円やフレックス・在宅など、待遇が良い

ビッグローブの会社概要

会社名	ビッグローブ株式会社
設立	2006年7月3日
本社所在地	東京都千代田区飯田橋3丁目10番10号 ガーデンエアタワー
代表取締役社長	大谷 誠之
従業員数	約700名
親会社	KDDI
主な事業	インターネット接続、光回線、MVNO、WiMAX、法人向け通信・ITサービス、Webメディアなど

国のデータで見る働きやすさ（鉄人スコア）

厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」にビッグローブ株式会社が登録している数字などを、ほかの会社と比べました（2026年4月時点・会社単体の数字）。

64/100

5点満点で 3.2

全体 3,564位／19,423社
同じ業界 286位／1,630社

6つの項目を同じ重さで計算した場合（国のデータにない項目は推定の点数）。業界は「情報通信業」

この会社情報通信業の真ん中

会社のデータ

• 従業員数636人しょくばらぼ
• 女性管理職の割合12.1%国のデータベース
• 平均勤続年数13.3年国のデータ
• 平均残業月20.2時間国のデータ

採用実績のある大学

• 津田塾大学
• その他大学

各大学が公式サイトで公開している就職先の資料に、この会社の名前が載っている大学です。大学名がなくても採用がないという意味ではありません。「その他大学」は、早慶・MARCH・関関同立などの大学群に入らない大学（1校）から採用実績がある、という意味です。

出典を見る（2大学）

津田塾大学「主な就職先」（2024～2025年度卒業生の主な実績（2026年4月1日時点））、千葉商科大学「キャリア：就職実績「2025年度 学部別 就職実績」（商経・政策情報・サービス創造・人間社会・国際教養の各学部）」（千葉商科大学公式サイト）（2025年度（2026年3月卒業））。年度・対象（学部・大学院）・載せる基準（主な就職先だけなど）は大学ごとにちがいます。

会社HPはこちら ↗

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企業評価（10項目）

1. 1平均残業国のデータベース・しょくばらぼ月20.2時間4.0
2. 2有給取得率国のデータベース・しょくばらぼ70.6%2.2
3. 3有給の取得日数同じ業界の真ん中で推定年13日推定2.5
4. 4平均勤続年数国のデータベース・しょくばらぼ・有価証券報告書13.3年3.1
5. 5新卒の定着同じ業界の真ん中で推定90.9%推定2.7
6. 6採用10年後も働く人採用10年前後の継続雇用割合（男女の平均）64.6%3.7
7. 7ワークライフバランスの制度テレワーク・フレックス・時間単位の有給・短時間勤務・病気や不妊治療の休暇5つ中4つ4.0
8. 8教育・研修の制度同じ業界の真ん中で推定5つ中2つ推定2.0
9. 9平均年収上場企業など、有価証券報告書を出している会社だけ対象外
10. 10中途採用の実績同じ規模の会社と比べた点数75人4.5

法令違反の公表事案：なし厚生労働省の公表事案（令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分（2026年10月30日掲載））に、この会社と会社名・所在地が一致する事案はありませんでした。送検されたものだけなので、法令をすべて守っていることを示すものではありません。

右の数字は5点満点で、「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」を5点満点にしたもの（平均残業は時間で決めた点数、中途採用は同じ規模の会社の中で比べています）。「推定」は、この会社の数字が国のデータにない項目を、同じ業界の真ん中の会社の数字で表したもので、この会社の数字ではありません（制度や実績がないという意味でもありません）。

項目ごとのくわしい数字

項目	この会社	同じ業界の真ん中	点数
平均残業	月20.2時間	月12時間	4.0/5
休みの取りやすさ	有給取得率70.6%	有給取得率74.9%	2.2/5（下位45%）
勤続年数	平均13.3年	平均8.9年	3.1/5（上位37%）
ワークライフバランス	5つ中4つテレワーク・フレックス・時間単位の有給・短時間勤務	5つ中3つ	4.0/5
教育制度	推定	5つ中2つ	2.0/5（推定）
定着率	10年後も64.6%	10年後も50%	3.7/5（上位26%）

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平均残業は時間で決めた点数（0時間＝5点、20時間＝4点、30時間＝3点、40時間＝2点、50時間以上＝1点。あいだはその間の点数）、休みの取りやすさ・勤続年数・定着率の点数は「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」、制度の2項目は「対象の制度のうち、いくつ確かめられたか」（記載のない制度も、ないとは限りません）です。休みの取りやすさは有給取得率（ない会社は有給の取得日数）、定着率は新卒の定着率（ない会社は採用10年前後の継続雇用割合）で比べています。点数は5点満点（100点を5点に換算）。国のデータにない項目は、同じ業界の真ん中の値で表し「推定」と表示しています（鉄人スコアと順位の計算にも、この推定の点数を使っています）。出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年11月5日時点）（https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/）、職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp/、2026年10月16日時点）、各大学が公開している就職先の資料、厚生労働省「労働基準関係法令違反に係る公表事案」（令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分（2026年10月30日掲載））のデータを、キャリアの鉄人が加工して作成。点数・順位はキャリアの鉄人が独自に計算したもので、国が作成したものではありません。数字は会社が登録・公表したもの（※は会社の資料などで補ったもの）で、会社の良し悪しを決めつけるものではありません。

どんな仕事をしている会社？

1986年にNECがパソコン通信「PC-VAN」を始め、1995年にインターネット接続サービス、1996年に総合インターネットサービス「BIGLOBE」を始めました。2006年に、NECからこの事業を分社して、今の会社が誕生しました。2014年にNECグループから独立し、2017年1月にKDDIが経営権を100％取得して、KDDIグループに入りました。

KDDIグループに入ってからも、「BIGLOBE」のブランドで、光回線、MVNO、WiMAXなど独自のサービスを展開しています。auのサービスをそのまま売る会社ではなく、長年培ったISPのネットワークやシステムの運用力と、KDDIグループの通信基盤を組み合わせています。

学歴フィルターはある？ 就職難易度の目安

強い学歴フィルターがある可能性は低いと考えられます。採用実績校は難関大から中堅私立まで幅広く、短大・高専・専門学校も対象で、全学部・全学科から応募できます。ビジネス職とエンジニア職の複数のルートがあり、エンジニア職にはオープンコースもあります。

社員約700名の会社で、大手通信キャリアや大手SIerの大量採用と比べると、採用の枠は小さめです。選考は、Web適性検査と個人面接3回です。

• KDDIグループの知名度と安定感
• BIGLOBEという有名な自社サービスを持つ

平均年収と待遇

非上場のため、公式の平均年間給与は公表されていません。公式の募集要項では、入社1年目の平均年収は400万円程度、入社2年目は530万円程度（いずれも2024年実績）です。参考までに、国税庁の民間給与実態統計調査（令和7年分）では、情報通信業の平均給与は682万円です（会社ごとの数字ではありません）。

主な福利厚生・制度は次のとおりです。

• 完全週休2日制（土日）・祝日・年末年始・特別休日・年間休日126日（2025年度）
• 年次有給休暇（初年度20日）・ファミリーフレンドリー休暇（年5日）・リフレッシュ休暇
• フレックスタイム制度（コアタイムなし）・リモートワーク・在宅勤務
• 家賃補助・カフェテリアプラン（年間6万円相当）
• ペアレントファンド（出産時、子ども1名につき55万円）
• 退職一時金・確定拠出年金・財形貯蓄・副業制度（条件あり）

求める人物像

「つながる歓び、つなげる喜び」を経営理念に掲げています。それをもとに、相性のよい人物像を整理しました。

• インターネット・通信サービスが好きな人：日々の利用者として、サービスに関心がある
• 顧客視点でサービスを改善できる人：使う人の声から、改善点を見つけられる
• 自分で考え、アイデアを形にできる人：提案を、行動につなげられる
• 自社サービスを長期的に育てたい人：じっくり、サービスを成長させたい

選考フローと対策

一般的に紹介されている流れです。年度や職種で異なるため、最新の情報は公式の採用サイトで確認してください。

1. エントリー・Web会社説明会（マイページ登録）
2. ES提出・Web適性検査（ビジネス職またはエンジニア職のコースを選ぶ）
3. 一次面接（オンライン）
4. 二次面接（オンライン）
5. 最終面接（対面）
6. 内々定（ES締切から約2カ月が目安）

まとめ

ビッグローブは、KDDIグループで、自社のインターネットサービスを持つ通信会社です。学歴の幅は広く、待遇も良好ですが、採用の枠は小さめです。自社サービスを育てたい理由を、具体的に準備しましょう。

選考に不安があるなら、エージェントに相談するのも手です

選考対策に自信が持てないときは、就活エージェントに相談する方法があります。志望動機の整理や面接の練習に付き合ってもらえます。 サービスごとの特徴は、新卒向け就活エージェント比較で確認できます。

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出典・確認日

• ビッグローブ株式会社 公式サイト（会社情報・採用情報）
• 国税庁「令和7年分 民間給与実態統計調査」