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養命酒製造の企業研究|事業内容・年収・選考フローと対策

養命酒製造

養命酒製造は、薬用養命酒で知られる、1923年設立の老舗メーカーです。この記事は、2026年の資本再編が始まる前に公式サイトで確認できた情報をもとにしています。現在の体制とは異なる可能性があるため、応募前は最新の公式情報を確認してください。

この記事のポイント

  • 源流は1602年。信州・大草(現在の長野県中川村)で、生薬を酒に浸して作ったのが始まりとされる
  • 1923年に法人設立。1955年に上場し、2026年6月18日に上場を廃止した
  • 2026年の資本再編で、くらすわ関連事業は山田養蜂場へ譲渡。本業はツムラのグループ会社に(ツムラを唯一の株主とする計画)
  • 長野県駒ヶ根市の工場を中心に事業を展開してきた

養命酒製造の会社概要

会社名養命酒製造株式会社
設立1923年6月20日
資本金16億5,000万円
本店東京都渋谷区南平台町16-25
主な事業養命酒など酒類・医薬品・食料品の製造販売、通信販売
代表者代表取締役社長 執行役員 中川 恭
従業員数289名(2026年3月31日現在)
平均年収約592万円(平均年齢46.1歳、2026年3月31日現在)

国のデータで見る働きやすさ(鉄人スコア)

厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」に養命酒製造株式会社が登録している数字などを、ほかの会社と比べました(2026年3月時点・会社単体の数字)。データベースに記載がない項目の一部は、しょくばらぼ・有価証券報告書・会社のHPで確かめて補っています(※の項目)。

57/100

5点満点で 2.9

全体 7,772位/19,423社
同じ業界 205位/396社

6つの項目を同じ重さで計算した場合(国のデータにない項目は推定の点数)。業界は「食料品、飲料・たばこ・飼料製造業」

12345平均残業4.4推定休みの取りやすさ1.6勤続年数4.7ワークライフバランス2.0教育制度2.0推定定着率2.4推定

この会社食料品、飲料・たばこ・飼料製造業の真ん中

会社のデータ

  • 平均年収592万円有価証券報告書
  • 平均年齢46.1歳有価証券報告書
  • 社員数(単体)289人有価証券報告書
  • 女性管理職の割合12%有価証券報告書

有価証券報告書:有価証券報告書-第108期(2026-06-25提出・EDINET)。数字は提出会社(単体)の当期末。持株会社は本社の社員だけの平均です。

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企業評価(10項目)

  1. 1平均残業同じ業界の真ん中で推定月13時間推定4.4
  2. 2有給取得率国のデータベース・しょくばらぼ64.7%1.6
  3. 3有給の取得日数同じ業界の真ん中で推定年14日推定3.2
  4. 4平均勤続年数国のデータベース・しょくばらぼ・有価証券報告書20年4.7
  5. 5新卒の定着同じ業界の真ん中で推定72.9%推定1.0
  6. 6採用10年後も働く人同じ業界の真ん中で推定50%推定2.8
  7. 7ワークライフバランスの制度テレワーク・フレックス・時間単位の有給・短時間勤務・病気や不妊治療の休暇5つ中2つ2.0
  8. 8教育・研修の制度同じ業界の真ん中で推定5つ中2つ推定2.0
  9. 9平均年収有価証券報告書(提出会社)592万円1.4
  10. 10中途採用の実績同じ業界の真ん中で推定10人推定2.0

法令違反の公表事案:なし厚生労働省の公表事案(令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分(2026年10月30日掲載))に、この会社と会社名・所在地が一致する事案はありませんでした。送検されたものだけなので、法令をすべて守っていることを示すものではありません。

右の数字は5点満点で、「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」を5点満点にしたもの(平均残業は時間で決めた点数、中途採用は同じ規模の会社の中で比べています)。「推定」は、この会社の数字が国のデータにない項目を、同じ業界の真ん中の会社の数字で表したもので、この会社の数字ではありません(制度や実績がないという意味でもありません)。

項目ごとのくわしい数字

項目この会社同じ業界の真ん中点数
平均残業推定月13時間4.4/5(推定)
休みの取りやすさ有給取得率64.7%有給取得率73.8%1.6/5(下位31%)
勤続年数平均20年※平均13.5年4.7/5(上位5%)
ワークライフバランス5つ中2つ時間単位の有給・短時間勤務5つ中3つ2.0/5
教育制度推定5つ中2つ2.0/5(推定)
定着率推定10年後も50%2.4/5(推定)

企業検索で、ほかの会社と比べる →

※有価証券報告書(EDINET)で補った数字があります。

平均残業は時間で決めた点数(0時間=5点、20時間=4点、30時間=3点、40時間=2点、50時間以上=1点。あいだはその間の点数)、休みの取りやすさ・勤続年数・定着率の点数は「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」、制度の2項目は「対象の制度のうち、いくつ確かめられたか」(記載のない制度も、ないとは限りません)です。休みの取りやすさは有給取得率(ない会社は有給の取得日数)、定着率は新卒の定着率(ない会社は採用10年前後の継続雇用割合)で比べています。点数は5点満点(100点を5点に換算)。国のデータにない項目は、同じ業界の真ん中の値で表し「推定」と表示しています(鉄人スコアと順位の計算にも、この推定の点数を使っています)。出典:女性の活躍推進企業データベースオープンデータ(2026年11月5日時点)(https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/)、職場情報総合サイト(しょくばらぼ)(https://shokuba.mhlw.go.jp/、2026年10月16日時点)、EDINET(金融庁)の有価証券報告書、厚生労働省「労働基準関係法令違反に係る公表事案」(令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分(2026年10月30日掲載))のデータを、キャリアの鉄人が加工して作成。点数・順位はキャリアの鉄人が独自に計算したもので、国が作成したものではありません。数字は会社が登録・公表したもの(※は会社の資料などで補ったもの)で、会社の良し悪しを決めつけるものではありません。

どんな仕事をしている会社?

初代の塩沢宗閑が1602年に作った薬酒が起源とされ、400年以上、健康を気づかう人々に親しまれてきました。

ただし、ここに挙げた内容は2026年の資本再編が始まる前の姿です。事業の譲渡と親会社の変更があったため、現在の組織や拠点は異なる可能性が高い点にご注意ください。

学歴フィルターはある? 就職難易度の目安

採用大学の一覧や募集要項など、学歴フィルターを判断できる公式の情報は、今回の調査では確認できませんでした。

資本再編で会社の体制が変わっているため、採用の有無や人数、条件も、公式サイトで最新の情報を確認する必要があります。

  • 学歴や倍率を判断できる情報は確認できなかった
  • 資本再編で体制が変わっている
  • 採用の有無は、公式サイトで確認が必要

平均年収と待遇

2026年3月期の有価証券報告書(2026年6月提出)では、提出会社の平均年間給与は約592万円(平均年齢46.1歳、2026年3月31日現在)です。くらすわ関連事業の譲渡など、再編の前の社員を含む数字です。初任給は、確認できる公式の情報がありませんでした。再編後の体制で変わる可能性もあるため、最新の募集要項で確認してください。

主な福利厚生・制度は次のとおりです。

  • 福利厚生について確認できる情報は、今回の調査ではありませんでした。公式の採用情報で確認してください。

まとめ

養命酒製造は、400年以上の歴史を持つ老舗です。ただし、2026年の資本再編で、事業と親会社が変わっています。就職活動で使う前に、現在の事業内容と採用方針を、最新の公式情報で確認しましょう。

選考に不安があるなら、エージェントに相談するのも手です

選考対策に自信が持てないときは、就活エージェントに相談する方法があります。志望動機の整理や面接の練習に付き合ってもらえます。 サービスごとの特徴は、新卒向け就活エージェント比較で確認できます。

出典・確認日

  • 養命酒製造株式会社 公式サイト(会社情報・採用情報)
  • 養命酒製造株式会社 有価証券報告書(2026年3月期)