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日立GEベルノバニュークリアエナジーの企業研究｜事業内容・年収・選考フローと対策

2026.10.03 公開2026.10.28 更新確認日 2026.10.01

日立GEベルノバニュークリアエナジーは、茨城県日立市に本店を置く、原子炉施設の設計・製造・据付・保守を手がける会社です。日立製作所が80.01％、GEベルノバが19.99％を出資しています。この記事では、成り立ち、採用の仕組み、学歴の傾向、初任給と年収の参考情報を整理します。

この記事のポイント

原子力事業で半世紀以上の実績を持つ日立製作所と、米国GEによって設立されました。2025年6月に、旧GE社がエネルギー関連事業を「GEベルノバ」としてスピンオフしたことに伴い、社名を変更しました。

福島第一原子力発電所の事故後も、国内発電所の再稼働の支援や廃止措置、小型モジュール炉「BWRX-300」のポーランドでの展開など、原子力事業の新しい展開を進めています。

この会社への新卒採用は、日立製作所への入社という形で行われるため、学歴フィルターの有無も、日立製作所全体の採用方針を参考にする必要があります。2027年度の日立製作所（グループ募集）の採用予定人数は850名と、大規模です。

当社固有の採用倍率はありません。参考として、日立製作所全体では、東洋経済オンラインの「入社が難しい有名企業ランキング」（2025年2月配信）で87位、入社難易度は59.5です。これは日立製作所全体の傾向で、原子力事業に特化した数字ではありません。

当社固有の初任給と平均年収は、公式には開示されていません。参考として、採用窓口である日立製作所の公式募集要項では、初任給（2026年4月実績）は、修士課程卒31万2,000円、大学学部卒28万7,000円、高専卒24万7,000円です。

日立製作所は東証プライム上場のため、平均年収は有価証券報告書で開示されています。2026年3月期の平均年収は約995万円（平均年齢42.2歳、2026年3月31日現在）です。

公式の文言そのものではなく、採用で重視されると紹介されている点を整理しました。

日立GEベルノバニュークリアエナジーは、国内に3社しかない原子炉プラントメーカーの一社です。新卒は日立製作所として採用されるため、応募の仕組みを理解しておきましょう。原子力に関わる理由を、安全への責任感とあわせて整理して臨みましょう。

選考対策に自信が持てないときは、就活エージェントに相談する方法があります。志望動機の整理や面接の練習に付き合ってもらえます。サービスごとの特徴は、新卒向け就活エージェント比較で確認できます。