エネサンス北海道の企業研究｜事業内容・年収・選考フローと対策
確認日 2026.10.01
エネサンス北海道は、札幌市に本社を置く、LPガスなどのエネルギーを供給する会社です。エネサンスホールディングスの北海道の地域会社で、道内の各地に支店・営業所を持ちます。この記事では、事業内容・年収・選考の流れと対策を、公開情報をもとに整理します。
この記事のポイント
- 住友商事と昭和シェル石油のLPガス事業統合から生まれた、エネサンスグループの北海道の会社
- 募集要項は「全学部・全学科」が対象で、学歴フィルターがあるとは考えにくい
エネサンス北海道の会社概要
| 会社名 | 株式会社エネサンス北海道 |
|---|---|
| 創業 | 1960年（昭和35年）3月1日（2009年4月に現社名へ変更） |
| 本社所在地 | 北海道札幌市中央区大通西18丁目2番地10 |
| 代表者 | 代表取締役社長 木村 祐二 |
| 事業内容 | LPガス・電気などの供給／灯油など石油製品の卸売・小売／燃焼機器・生活関連商品の販売／リフォーム／省エネ提案／不動産 |
国のデータで見る働きやすさ（鉄人スコア）
厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」に株式会社エネサンス北海道が登録している数字などを、ほかの会社と比べました（2026年4月時点・会社単体の数字）。
56/100
5点満点で 2.8
全体 8,846位／19,423社
同じ業界 744位／2,427社
6つの項目を同じ重さで計算した場合（国のデータにない項目は推定の点数）。業界は「卸売業、小売業」
この会社卸売業、小売業の真ん中
会社のデータ
- 従業員数350人しょくばらぼ
- 女性管理職の割合0%国のデータベース
- 平均残業月14.2時間国のデータ
- 有給取得率70.1%国のデータ
採用実績のある大学
- その他大学
各大学が公式サイトで公開している就職先の資料に、この会社の名前が載っている大学です。大学名がなくても採用がないという意味ではありません。「その他大学」は、早慶・MARCH・関関同立などの大学群に入らない大学（2校）から採用実績がある、という意味です。
出典を見る（2大学）
北海学園大学「北海学園の就職実績「2025年度卒業生 内定一覧」（業種別）」（北海学園大学公式サイト）（2025年度卒業生（2026年3月卒業））、札幌大学「進路データ「主な就職先（順不同）」2025年度実績（業種別）」（札幌大学公式サイト）（2025年度実績）。年度・対象（学部・大学院）・載せる基準（主な就職先だけなど）は大学ごとにちがいます。
企業評価（10項目）
- 1平均残業国のデータベース・しょくばらぼ月14.2時間4.3
- 2有給取得率国のデータベース・しょくばらぼ70.1%2.2
- 3有給の取得日数同じ業界の真ん中で推定年11.2日推定1.2
- 4平均勤続年数同じ業界の真ん中で推定12.5年推定2.9
- 5新卒の定着同じ業界の真ん中で推定83.3%推定1.9
- 6採用10年後も働く人同じ業界の真ん中で推定47.5%推定2.4
- 7ワークライフバランスの制度テレワーク・フレックス・時間単位の有給・短時間勤務・病気や不妊治療の休暇5つ中3つ3.0
- 8教育・研修の制度研修・メンター・自己啓発支援・キャリア相談・職種転換5つ中2つ2.0
- 9平均年収上場企業など、有価証券報告書を出している会社だけ対象外
- 10中途採用の実績同じ業界の真ん中で推定8人推定2.1
法令違反の公表事案：なし厚生労働省の公表事案（令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分（2026年10月30日掲載））に、この会社と会社名・所在地が一致する事案はありませんでした。送検されたものだけなので、法令をすべて守っていることを示すものではありません。
右の数字は5点満点で、「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」を5点満点にしたもの（平均残業は時間で決めた点数、中途採用は同じ規模の会社の中で比べています）。「推定」は、この会社の数字が国のデータにない項目を、同じ業界の真ん中の会社の数字で表したもので、この会社の数字ではありません（制度や実績がないという意味でもありません）。
項目ごとのくわしい数字
| 項目 | この会社 | 同じ業界の真ん中 | 点数 |
|---|---|---|---|
| 平均残業 | 月14.2時間 | 月11.1時間 | 4.3/5 |
| 休みの取りやすさ | 有給取得率70.1% | 有給取得率67.5% | 2.2/5（下位44%） |
| 勤続年数 | 推定 | 平均12.5年 | 2.9/5（推定） |
| ワークライフバランス | 5つ中3つテレワーク・フレックス・短時間勤務 | 5つ中2つ | 3.0/5 |
| 教育制度 | 5つ中2つ研修・職種転換（社内公募など） | 5つ中2つ | 2.0/5 |
| 定着率 | 推定 | 10年後も47.5% | 2.3/5（推定） |
平均残業は時間で決めた点数（0時間＝5点、20時間＝4点、30時間＝3点、40時間＝2点、50時間以上＝1点。あいだはその間の点数）、休みの取りやすさ・勤続年数・定着率の点数は「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」、制度の2項目は「対象の制度のうち、いくつ確かめられたか」（記載のない制度も、ないとは限りません）です。休みの取りやすさは有給取得率（ない会社は有給の取得日数）、定着率は新卒の定着率（ない会社は採用10年前後の継続雇用割合）で比べています。点数は5点満点（100点を5点に換算）。国のデータにない項目は、同じ業界の真ん中の値で表し「推定」と表示しています（鉄人スコアと順位の計算にも、この推定の点数を使っています）。出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年11月5日時点）（https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/）、職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp/、2026年10月16日時点）、各大学が公開している就職先の資料、厚生労働省「労働基準関係法令違反に係る公表事案」（令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分（2026年10月30日掲載））のデータを、キャリアの鉄人が加工して作成。点数・順位はキャリアの鉄人が独自に計算したもので、国が作成したものではありません。数字は会社が登録・公表したもの（※は会社の資料などで補ったもの）で、会社の良し悪しを決めつけるものではありません。
どんな仕事をしている会社？
エネサンス北海道は、LPガス（プロパンガス）と電気の供給を中心に、灯油の販売、燃焼機器の販売、リフォーム、不動産まで、暮らしに近い事業を幅広く手がけています。道内では業界2位クラスのシェアとされています。
LPガスは災害時にも早く復旧できるライフラインとして評価されています。営業のほか、保安・物流・総務・経理など多様な部署があり、地域のインフラを支える体制を整えています。
学歴フィルターはある？ 就職難易度の目安
募集要項では「全学部・全学科」が対象とされ、選考の段階で学歴による足切りがあるという情報は見当たりません。採用大学は、北海道内の大学の出身者が一定数を占めるとされています。
難易度は、道内の大手インフラ企業としては中程度と考えられます。目安として次の点が挙げられます。
- 道内で業界上位のシェアを持ち、安定志向の学生から一定の人気がある
- グループワークや複数回の面接があり、選考は簡単ではない
平均年収と待遇
平均年収は、公式には公表されていません。参考までに、国税庁の民間給与実態統計調査（令和7年分）では、卸売業，小売業の平均給与は413万円です（会社ごとの数字ではありません）。
主な福利厚生・制度は次のとおりです。
- 完全週休2日制・創立記念日休暇（6月第3金曜日）
- 年次有給休暇（年20日。新卒入社の初年度は16日）・特別有給休暇
- フレックスタイム制度（所定勤務時間9:00〜18:00）
- 借上げ社宅制度（家賃の一部を会社が補助）
- 各種社会保険完備・退職金制度
求める人物像
公式の文言そのものではなく、採用で重視されると紹介されている点を整理しました。
- 地域の暮らしに誠実に向き合える人：身近な生活を支える仕事に、責任を持てる
- 粘り強く信頼関係を築ける人：長い付き合いのなかで、顧客に信頼してもらえる
- 変化に対応し、新しい価値を生み出せる人：エネルギーの変化にも、前向きに対応できる
- チームで協力できる人：多くの部署と連携して仕事を進められる
選考フローと対策
一般的に紹介されている流れです。年度や職種で異なるため、最新の情報は公式の採用サイトで確認してください。
- 会社説明会（事業とグループ全体を知る場）
- グループワーク（討議形式。積極性・協調性を確認）
- エントリーシート・適性検査（WEBテスト）
- 人事面接（志望動機・自己PR・学生時代の経験）
- 役員面接を経て内々定
エントリーシート
「なぜ北海道で、なぜエネルギーか」を、地元との関わりと結びつけて書きましょう。
企業研究
LPガス以外の電気・リフォーム・不動産などの事業と、道内の拠点網を調べておきます。
面接対策
グループワークがあるため、人の意見を聞きつつ、自分の意見も伝える練習をしておきます。
まとめ
エネサンス北海道は、LPガスを軸に暮らしを支える、道内の大手エネルギー企業です。学部・学科を問わず応募できます。地域への思いを、具体的に準備して臨みましょう。
選考に不安があるなら、エージェントに相談するのも手です
選考対策に自信が持てないときは、就活エージェントに相談する方法があります。志望動機の整理や面接の練習に付き合ってもらえます。 サービスごとの特徴は、新卒向け就活エージェント比較で確認できます。
出典・確認日
- 株式会社エネサンス北海道 公式サイト（会社情報・採用情報）
- 国税庁「令和7年分 民間給与実態統計調査」
