伯東の企業研究｜事業内容・年収・選考フローと対策

伯東は、東京都新宿区に本社を置く、東証プライム上場の専門商社です。エレクトロニクス商社の顔と、工業薬品や化粧品を手がけるケミカルメーカーの顔を、併せ持っています。この記事では、事業内容、学歴の考え方、就職難易度、初任給と年収の目安、選考の流れを整理します。

この記事のポイント

• 1953年に、水晶原石を扱う会社として創業した
• 電子デバイス、電子コンポーネント、電子・電気機器、化学・化粧品の4事業
• 「健康経営優良法人2026（大規模法人部門）」に認定されている
• 平均年収は約968万円（平均年齢43.86歳、2026年3月31日現在、有価証券報告書）

伯東の会社概要

会社名	伯東株式会社
創業	1953年11月
資本金	81億円ほど（2026年3月末現在）
上場	東京証券取引所プライム市場
売上高	連結1,811億7,800万円（2026年3月期）
本社所在地	東京都新宿区新宿
主な事業	電子デバイス、電子コンポーネント、電子・電気機器、化学・化粧品
代表者	代表取締役 社長執行役員 宮下 環
従業員数	連結：1,504名 単体：727名（2026年3月末現在）
平均年収	約968万円（平均年齢43.86歳、2026年3月31日現在）

国のデータで見る働きやすさ（鉄人スコア）

厚生労働省の「女性の活躍推進企業データベース」に伯東株式会社が登録している数字などを、ほかの会社と比べました（2026年3月時点・会社単体の数字）。

55/100

5点満点で 2.8

全体 9,309位／19,423社
同じ業界 823位／2,427社

6つの項目を同じ重さで計算した場合（国のデータにない項目は推定の点数）。業界は「卸売業、小売業」

この会社卸売業、小売業の真ん中

会社のデータ

• 平均年収968万円有価証券報告書
• 平均年齢43.9歳有価証券報告書
• 社員数（単体）727人有価証券報告書
• 女性管理職の割合11%有価証券報告書

有価証券報告書：有価証券報告書－第74期（2026-06-23提出・EDINET）。数字は提出会社（単体）の当期末。持株会社は本社の社員だけの平均です。

採用実績のある大学

• 立命館大学
• 大阪大学

各大学が公式サイトで公開している就職先の資料に、この会社の名前が載っている大学です。大学名がなくても採用がないという意味ではありません。

出典を見る（2大学）

立命館大学「PLACEMENT DATA 2026 進路・就職の実績報告」（民間企業本社所在地都道府県別就職決定状況）（2025年度（2025年9月・2026年3月卒業、早期卒業を含む））、大阪大学「業種別の主な就職先」（2022〜2025年度）と、各学部・研究科が公開している就職先の一覧（文学部・人文学研究科・法学部・人間科学部／人間科学研究科・理学部／理学研究科・工学部／工学研究科・基礎工学部／基礎工学研究科・外国語学部・薬学部／薬学研究科・情報科学研究科・生命機能研究科）（主に2022〜2025年度（人間科学研究科は2020〜2024年度修了））。年度・対象（学部・大学院）・載せる基準（主な就職先だけなど）は大学ごとにちがいます。

会社HPはこちら ↗

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企業評価（10項目）

1. 1平均残業国のデータベース・しょくばらぼ月6.4時間4.7
2. 2有給取得率国のデータベース・しょくばらぼ73.5%2.6
3. 3有給の取得日数同じ業界の真ん中で推定年11.2日推定1.2
4. 4平均勤続年数国のデータベース・しょくばらぼ・有価証券報告書12.5年2.9
5. 5新卒の定着同じ業界の真ん中で推定83.3%推定1.9
6. 6採用10年後も働く人同じ業界の真ん中で推定47.5%推定2.4
7. 7ワークライフバランスの制度テレワーク・フレックス・時間単位の有給・短時間勤務・病気や不妊治療の休暇5つ中3つ3.0
8. 8教育・研修の制度研修・メンター・自己啓発支援・キャリア相談・職種転換5つ中1つ1.0
9. 9平均年収有価証券報告書（提出会社）968万円4.6
10. 10中途採用の実績同じ業界の真ん中で推定8人推定2.1

法令違反の公表事案：なし厚生労働省の公表事案（令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分（2026年10月30日掲載））に、この会社と会社名・所在地が一致する事案はありませんでした。送検されたものだけなので、法令をすべて守っていることを示すものではありません。

右の数字は5点満点で、「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」を5点満点にしたもの（平均残業は時間で決めた点数、中途採用は同じ規模の会社の中で比べています）。「推定」は、この会社の数字が国のデータにない項目を、同じ業界の真ん中の会社の数字で表したもので、この会社の数字ではありません（制度や実績がないという意味でもありません）。

項目ごとのくわしい数字

項目	この会社	同じ業界の真ん中	点数
平均残業	月6.4時間	月11.1時間	4.7/5
休みの取りやすさ	有給取得率73.5%	有給取得率67.5%	2.6/5（上位48%）
勤続年数	平均12.5年	平均12.5年	2.9/5（上位43%）
ワークライフバランス	5つ中3つテレワーク・短時間勤務・病気・不妊治療休暇	5つ中2つ	3.0/5
教育制度	5つ中1つ研修	5つ中2つ	1.0/5
定着率	推定	10年後も47.5%	2.3/5（推定）

国の認定：くるみん認定・えるぼし認定

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平均残業は時間で決めた点数（0時間＝5点、20時間＝4点、30時間＝3点、40時間＝2点、50時間以上＝1点。あいだはその間の点数）、休みの取りやすさ・勤続年数・定着率の点数は「その数字が分かる会社のうち、何%の会社より良いか」、制度の2項目は「対象の制度のうち、いくつ確かめられたか」（記載のない制度も、ないとは限りません）です。休みの取りやすさは有給取得率（ない会社は有給の取得日数）、定着率は新卒の定着率（ない会社は採用10年前後の継続雇用割合）で比べています。点数は5点満点（100点を5点に換算）。国のデータにない項目は、同じ業界の真ん中の値で表し「推定」と表示しています（鉄人スコアと順位の計算にも、この推定の点数を使っています）。出典：女性の活躍推進企業データベースオープンデータ（2026年11月5日時点）（https://positive-ryouritsu.mhlw.go.jp/positivedb/opendata/）、職場情報総合サイト（しょくばらぼ）（https://shokuba.mhlw.go.jp/、2026年10月16日時点）、EDINET（金融庁）の有価証券報告書、各大学が公開している就職先の資料、厚生労働省「労働基準関係法令違反に係る公表事案」（令和7年10月1日〜令和8年9月30日公表分（2026年10月30日掲載））のデータを、キャリアの鉄人が加工して作成。点数・順位はキャリアの鉄人が独自に計算したもので、国が作成したものではありません。数字は会社が登録・公表したもの（※は会社の資料などで補ったもの）で、会社の良し悪しを決めつけるものではありません。

どんな仕事をしている会社？

最先端の情報や技術をいち早く顧客に届けるエレクトロニクス商社としての側面と、工業薬品や化粧品をつくるケミカルメーカーとしての側面を持つ、珍しい複合企業です。目指す未来として「人と技術と自然環境の共存」を掲げています。

エレクトロニクス関連では、半導体デバイスや電子コンポーネント、電子・電気機器を扱い、テクニカルエンジニアが顧客のものづくりを支えます。ケミカル関連では、スペシャリティケミカルや、微生物産生多糖類の技術を使った化粧品関連製品を手がけます。サイクルの違う3つの事業領域を持つ「バランス経営」が強みです。

学歴フィルターはある？ 就職難易度の目安

採用大学の一覧は公開されていません。公式の募集要項では、営業職とクライアントサービス職は文系・理系を問わず応募でき、技術職とケミカルメーカー部門の職種は理系のみが対象です。

公式の募集要項では、採用人数は10〜20名程度（予定）と少人数です。東証プライム上場の知名度、平均年収の高さから、商社志望の学生の人気は高いと考えられます。

• 新卒採用は、10〜20名程度（予定）と少人数
• 選考に進むには、説明会かインターンシップ（仕事体験）への参加が条件

平均年収と待遇

有価証券報告書によると、平均年収は約968万円（平均年齢43.86歳、2026年3月31日現在）です。2025年3月期は約945万円、2024年3月期は約1,072万円、2022年3月期は約768万円で、年度で変動しつつ、直近5年で大きく上がっています。

公式の募集要項では、首都圏勤務のモデル月給は、営業職が学部卒30万3,000円・修士卒32万円、技術職が学部卒29万3,000円・修士卒31万円です（各種手当を含む）。職種や勤務地で変わります。賞与は年2回です。

主な福利厚生・制度は次のとおりです。

• 健康経営優良法人2026（大規模法人部門）に認定
• 借上社宅制度・奨学金返済支援制度・退職金制度・従業員持株制度
• 在宅勤務（週2日まで）・時差出勤制度

求める人物像

公式の文言そのものではなく、採用で重視されると紹介されている点を整理しました。

• 自ら考えて行動できる人：「セルフスターター」として、自分から動ける
• 技術部門・営業部門と連携できる人：社内の専門家と協力して進められる
• 先進のテクノロジーに興味を持てる人：新しい技術の変化を楽しめる

選考フローと対策

一般的に紹介されている流れです。年度や職種で異なるため、最新の情報は公式の採用サイトで確認してください。

1. エントリー（公式採用サイトまたは就職サイト）
2. 会社説明会
3. エントリーシート・適性検査
4. 面接（複数回）
5. 内々定

まとめ

伯東は、エレクトロニクス商社とケミカルメーカーの顔を併せ持つ、東証プライム上場の専門商社です。待遇は高めで、新卒の採用は少人数です。電子とケミカルの、どの分野に関心があるのかを、具体的に整理して臨みましょう。

選考に不安があるなら、エージェントに相談するのも手です

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出典・確認日

• 伯東株式会社 公式サイト（会社情報・採用情報）
• 伯東株式会社 有価証券報告書（2026年3月期ほか）